JD란?
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Job Description (직무기술)
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HRD 용어사전: 직무기술은 구체적으로 직무수행에 요구되는 지식과 기술, 업무조건, 감독지시, 다른 직무들과의 관계, 급여수준 등과 같은 요소들과 함께 직무의 과업과 책임에 관한 내용을 포함
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쉽게 말해, 현재 채용하려는 자리에서 하고 있는/해야 하는 일들, 즉 직무에 대해서 상세하게 설명해 놓은 것
JD 분석 방법
1.
내가 지원하고자 하는 직무의 JD를 보고 요구하는 역량 분석하기
2.
특히, 여러 회사의 JD에서 반복되거나 중요하다고 생각되는 키워드 3가지 이상과 그 이유도 함께 작성해보기
3.
어떤 인재상을 원하는지 한 문장으로 정리해보기
4.
분석한 키워드를 기반으로, 내 이력서에는 무엇이 들어가야 할 지 미리 작성해보기 - 지도 만들기
1.
나 스스로가 이 기업과/직무에 맞는 사람인지
- 창의적인 디자인을 구상할 수 있음 O
- 웹디자인/퍼블리싱 프로젝트 경험 O
- 협업툴을 사용하며 프로젝트 경험 O
- UX/UI 디자이너로서 역량 ( 곧 생김 ) O
2.
이에 맞춰서 나의 어떤 점을 강조하여 지원할 수 있을지
- 원활한 의사소통
- 즉각적인 피드백 수용
- 한번 한 실수는 번복하지 않음
- 협업 경험이 있어 실수하지 않음
내가 일하고 싶은 회사는 이런 곳이에요!
일하고 싶은 회사의 분위기와 업무에 대해 생각해 보았습니다 !
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연봉 및 복리후생: 나에게 적절한 연봉과 복리후생이 있는 회사!
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업무 환경 및 문화: 회사의 분위기와 조직문화가 잘 형성 되어있는 회사!
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성장 기회: 직무에 사수가 꼭 있었으면 하고 항상 새로운 프로젝트를 진행하며
나 자신을 성장 시킬 수 있는 회사 !
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회사 비전 및 전망: 회사의 장기적인 비전과 성장 가능성이 좋은 회사!
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출퇴근 거리: 보통 서울권에 밀집되어있지만 가까운 곳이 있다면 베스트!
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업무 내용 및 역할: 직무에 맞는 역할과 또 관련 역할도 수행해보고싶습니다 !
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동료 및 상사: 함께 일할 동료,상사와 트러블없이 잘 협업하고싶습니다 !
다 제쳐두고 일단은 취업이 최우선이다 !!
그럼 이제 JD분석을 시작 해보자~!
UX/UI쪽은 경력이 없지만 비슷한 직무에 경력이 있어서 일단 경력무관(신입 & 경력) 으로 찾아봤다.
총 2개의 JD분석을 했다.
내가 일하고 싶은 기업 또는 업계의 채용 공고는 이렇답니다!
1. 유쾌한 거인들
2. 더핑크퐁컴퍼니
두 기업간의 공통점은 무엇인가요?
게임, 키즈 등 창의적인 디자인을 요구한다.
아무래도 중견이상이다보니 숙련된 기술스택사용을 요구한다.
학력보다는 경력을 중요시한다. (업무역량)
PC와모바일버전을 만들지만 모바일에 집중 되어있다.
UX/UI 디자이너가 하는 일은 무엇인지, UX/UI 디자이너란 어떤 사람인지 나의 생각을 한 줄로 정의해 봅시다.
UX/UI 디자이너가 하는 일
UX/UI 디자이너는 사용자 경험을 개선하는 전문가다.UX/UI 디자이너들은 웹사이트나 모바일 앱의 화면을 사용자 친화적으로 디자인하며,
사용자의 니즈와 행동을 분석하여 더 나은 사용자 경험을 만들어내 웹사이트를 개선한다.
구체적으로 UX/UI 디자이너는 다음과 같은 일을 한다.사용자 리서치를 통해 사용자의 요구사항과 불편사항을 파악와이어프레임 설계와 프로토타입 제작으로 사용자 경험 개선웹/앱 서비스의 디자인 시스템 구축프로젝트 팀과의 소통을 통해 사용자 중심의 해결책 도출한다.
또한 UX 디자이너와 UI 디자이너의 역할이 구분되는데, UX 디자이너는 전반적인 사용자 경험에 초점을 맞추고, UI 디자이너는 인터페이스 요소의 시각적 디자인에 집중한다.이처럼 UX/UI 디자이너는 사용자의 관점에서 제품과 서비스를 개선하여 더 나은 사용자 경험을 만들어내는 중요한 역할을 한다 !!
UX/UI 디자이너란 어떤사람?
UX/UI 디자이너란 한마디로 사용자들의 입장에서 생각하며 자신의 경험과 노력을 웹페이지에 녹여내는 디자인 전문이가이다.
